نظریه‌های کلان جامعه‌شناختی و تجزیه و تحلیل سازمان: عناصر جامعه‌شناختی حیات سازمانی

Sociological Paradigms and Organisational Analysis: Elements of the Sociology of Corporate Life



گروه‌ها : مدیریت
کد کتاب : ۷۹۲
نویسنده(ها) : گیبسون بوریل ، گارت مورگان
Gibson Burrell , Gareth Morgan
مترجم(ها) : محمدتقی نوروزی
Mohammad Taqi Norozi
دسته کتاب : کتاب‌ها
طرف‌های مشارکت : مؤسسه آموزشی و پژوهشی امام خمینی(ره)
آخرین به‌روزرسانی : ۲۳ تیر ۱۴۰۳
تاریخ انتشار : آبان ۱۴۰۲
شابک : 978-600-02-0337-5
تاریخ اولین نوبت انتشار : ۱۳۸۳
آخرین نوبت چاپ : ۱۰
تعداد صفحات : ۵۵۶
مرحله تولید : تجدید چاپ
قیمت : ۲٬۷۸۰٬۰۰۰ ریال
مقدمه : دانلود فایل
خرید نسخه چاپی

پیشگفتار مترجم
مقدمه
بخش اول: در جستجوی چهارچوب
فصل اول: پیش‌فرضهایی درباره ماهیت علوم اجتماعی
فصل دوم: پیش‌فرضهایی درباره ماهیت جامعه
فصل سوم: دو بعد: چهار پارادایم
بخش دوم: پارادایمهای مورد بررسی
فصل چهارم: جامعه‌شناسی کارکردگرا
فصل پنجم: نظریات سازمانی کارکردگرا
فصل ششم: جامعه‌شناسی تفسیری
فصل هفتم: پارادایم تفسیری و مطالعه سازمانها
فصل هشتم: انسان‌گرایی بنیادی
فصل نهم: نظریه ضد سازمان
فصل دهم: ساختارگرایی بنیادی
فصل یازدهم: نظریه سازمانی بنیادی
بخش سوم: نتایج
فصل دوازدهم: مسیرهای آینده: نظریه و تحقیق
کتابشناسی

این کتاب برای دانشجویان رشته مدیریت در مقطع کارشناسی ارشد و دکترا به عنوان منبع اصلی دروس «نظریه‌های سازمان»، «جامعه‌شناسی سازمانها»، «اصول و مبانی سازمان و مدیریت» و «تئوریهای مدیریت پیشرفته» به ارزش 2 واحد در هر مقطع تدوین شده است.

کلیدواژه‌ها: مدیریت نظریه‌های کلان جامعه‌شناختی تحلیل سازمان حیات سازمانی گیبسون بوریل گارت مورگان Gibson Burrell Gareth Morgan محمدتقی نوروزی

ارسال با ایمیل:

نظر شما :